MITTEILUNGSBLATT
DER
KARL-FRANZENS-UNIVERSITÄT GRAZ
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Studienjahr 2015/16 Ausgegeben am 4. 5. 2016 31. Stück
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246. Berufungskommission für das Berufungsverfahren „Mittelalter“; Nachnominierung (Kurie der Studierenden)
247. Curricula-Kommission Mathematik; Wahlergebnis
248. Fakultätsgremium der Geisteswissenschaftlichen Fakultät; Umnominierung (Kurie der Studierenden)
249. Bevollmächtigungen für ProjektleiterInnen
250. Mitteilungen
251. Ausschreibung von Stellen
246.
Berufungskommission für das Berufungsverfahren „Mittelalter“; Nachnominierung (Kurie der Studierenden)
In die Berufungskommission „Mittelalter“ wird
Frau Katharina Ehall
als zusätzliches Ersatzmitglied
entsendet.
Der Vorsitzende des Senats:
Niemann
247.
Curricula-Kommission Mathematik; Wahlergebnis
In der Sitzung der Curricula-Kommission Mathematik am 25. April 2016 wurde anstelle von Herrn Univ.-Prof. DI Dr. Gundolf Haase
Herr Ao. Univ.-Prof. DI Dr. Guenter Lettl
zum neuen stellvertretenden Vorsitzenden
gewählt.
Der Vorsitzende des Senats:
Niemann
248.
Fakultätsgremium der Geisteswissenschaftlichen Fakultät; Umnominierung (Kurie der Studierenden)
Für die Studierendenkurie im Fakultätsgremium wurde anstelle von Tiana Jerkovic
Frau Michaela Lauterbrunner
als Hauptmitglied
und anstelle von Michaela Lauterbrunner
Frau Diana Figler
als Ersatzmitglied
nominiert.
Der Dekan:
Meyer
249.
Bevollmächtigungen für ProjektleiterInnen
Bevollmächtigungen für ProjektleiterInnen gem. § 28 UG iVm der Bevollmächtigungs-Richtlinie durch die Rektorin
| bevollmächtigter Projektleiter/ bevollmächtigte Projektleiterin | Projektname | Innenauftrags-nummer |
| Univ.-Prof. Dr.rer.soc.oec. Marc Reimann | Closed-loop Supply Chain Workshop – CLSC Workshop | A28133600003 |
| Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr.techn. Wolfgang Kroutil | Bildung von non-kanoischen Aminosäuren - Aminocarbonsäuren | A28164603103 |
| O.Univ.-Prof. Dr.iur. Monika Hinteregger | Doktoratsstipendien und Preise für wissenschaftliche Arbeiten zum Versicherungsrecht | A28120700012 |
| Assoz. Prof. Mag. Dr.rer.nat. Susanne Schwab | Einstellungen von SchülerInnen und Lehrkräften gegenüber SchülerInnen mit Behinderung - ESL | A28140100036 |
| Univ.-Prof. Dr. Katharina Eisch-Angus | Unheimlich heimisch. Volkskundlich-künstlerische Erkundungen zum Steirischen Trachtensaal | A28151700014 |
| Univ.-Prof. Dr.phil. Florian Bieber | Publication of elements of good practice identified during the implementation of the EU/CoE Regional Joint Project "Promoting Human Rights and Minority Protection in South East Europe" – COE_Promoting HR | A28790500011 |
| Assoz. Prof. Dipl.-Biol. Dr.rer.nat. Stefan Schild | Immunotherapy against P. acnes for treatment of acne vulgaris and implant associated infections - P. ACNES VACCINE | A28164202033 |
| Univ.-Prof. Dr.rer.pol. Renate Ortlieb | Untersuchungen, Befundungen, Sonstige DL - German Journal of Human Resource Management – Herausgeberschaft GHRM 15.04.2016 – 31.12.2018 | A28132600011 |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Guenther Paltauf | Untersuchungen, Befundungen, Sonstige DL - Auftragsmessungen im Bereich Laser-Ultraschall und Photoakustik – 15.04.2016 – 31.12.2108 | A28165301047 |
| Univ.-Prof. Dr.iur. Karl Stöger | AUVA-Kurzstudie: Zur Anwendbarkeit des Psychologengesetzes auf Arbeitspsychologen | A28121600041 |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr.phil. Manfred Lehner | Römer am Schöckl | A28150700018 |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr.phil. Manfred Lehner | Internationale Tagung der Oe. Gesellschaft für Mittelalterarchäologie 2016: Laufzeit/Zeitlauf. Zeitkonzepte – Datierung – Chronologie in der Mittelalter- und Neuzeitarchäologie – Tagung Laufzeit/Zeitlauf | A28150700019 |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr.phil. Sonja Rinofner | Workshop "Intuition and Consciousness: Analytical and Phenomenological Approaches" – Workshop InCo | A28150100042 |
| Dr. Hildegard Frübis | Fotografien aus den Lagern des NS-Regimes - Fotografie | A28155700006 |
| Univ.-Prof. Dr.phil. Richard Parncutt | Musikpsychologische Tagung - ICMPC 2018 | A28155400004 |
| Ass.-Prof.Mag.Dr.rer.nat. Gerfried Winkler | Skalenabhängigkeit hydraulischer Eigenschaften von Sedimentgesteinen - SkaKSed | A28165002032 |
| Ass.-Prof. Dr. Douglas Maraun | Compound Events: multivariate statistical modeling - CELLO | A28141100810 |
| Dipl.-Biol. Dr.rer.nat.habil. Christian Berg | Ex-situ-Vermehrung extrem seltener und gefährdeter Gefäßpflanzen auf Flächen des Naturschutzbundes Steiermark – Ex-situ Steiermark | A28165102021 |
| Ass.-Prof.Mag.Dr.rer.nat. Gerfried Winkler | Kolmationseinfluss auf Leakage Faktor - KoLeaF | A28165002033 |
| Dr.rer.soc.oec. Sebastian Nessel, M.A. | Symposium „Konsum neu denken“ | A28131900025 |
| Ao.Univ.-Prof. Mag. Dr.rer.nat. Klaus Zangger | NMR Summerschool – 01.05.2016 – 31.12.2108 | A28164603104 |
| Ao.Univ.-Prof.Mag.Dr.rer.soc.oec. Karl Steininger | Dekarbonisierung Österreichs – Strategieempfehlungen an das BMVIT, Ad Hoc Expertenpapier | A28141100614 |
Die Rektorin:
Neuper
MITTEILUNGEN DES BÜROS FÜR INTERNATIONALE BEZIEHUNGEN
Tel.: (0316) 380-1249
Die Mitteilungen des Büros für Internationale Beziehungen sind teilweise in diesem Mitteilungsblatt oder auf folgender Homepage zu finden:
http://international.uni-graz.at
Im Büro für Internationale Beziehungen gehen außerdem laufend aktuelle Informationen und Antragsunterlagen zu den diversen EU-Mobilitäts- und Forschungsprogrammen, zu Auslandsstipendien seitens des Bundesministeriums für Wissenschaft und Forschung sowie sonstigen geförderten Auslandsaufenthalten und Förderungspreisen ein, die auf der Webseite nur auswahlartig angeführt werden können. Ebenso erhältlich sind im BIB Informationen zu Seminaren, Kongressen, Tagungen, Kursen, Lehrgängen, Praktika, Sommerschulen und Sprachkursen im Ausland sowie diverse, für den internationalen Bereich relevante Fachzeitschriften. Bei Interesse bitte sich direkt im Büro für Internationale Beziehungen zu informieren.
NEWSLETTER DES FORSCHUNGSMANAGEMENT und -SERVICE
Tel.: (0316) 380-1287
Der Newsletter des Forschungsmanagement und -service erscheint 14-tägig und beinhaltet nationale
und internationale Ausschreibungen, Veranstaltungshinweise und forschungsrelevante Informationen.
Zu finden ist der Newsletter auf der Homepage unter der Rubrik „Forschungsnewsletter“:
www.uni-graz.at/de/forschen/fms/
Die Rektorin:
Neuper
251. AUSSCHREIBUNG VON STELLEN
Die Karl-Franzens-Universität strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.
Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Dabei gilt: Wenn Bewerberinnen, die für die angestrebte Stelle gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Mitbewerber, vorhanden sind, sind diese solange vorrangig aufzunehmen, bis der Anteil der Frauen an der Gesamtzahl der dauernd Beschäftigten innerhalb der jeweiligen personalrechtlichen Kategorien an der Universität mindestens 50% beträgt.
Sollte sich keine Frau bewerben, muss u. U. die Ausschreibung wiederholt werden. Dies führt zu einer Verlängerung des Auswahlverfahrens. Bewerbungen im Zuge der ersten Ausschreibung werden bei der Auswahl weiterhin berücksichtigt.
Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der jeweiligen Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Reisekosten, die im Zusammenhang mit dem Auswahlverfahren entstehen, werden von der Karl-Franzens-Universität Graz nicht ersetzt.
Damit Sie alle Informationen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung so schnell wie möglich erhalten und wir damit auch einen kleinen Beitrag zur Schonung unserer Umwelt liefern können, gestalten wir die gesamte Kommunikation mit Ihnen, sehr geehrte Bewerberinnen und Bewerber, per E-Mail. Geben Sie uns deshalb bitte – wenn möglich – auch Ihre E-Mail Adresse bekannt. Sollten Sie über keine E-Mail Adresse verfügen, erhalten Sie alle entsprechenden Informationen selbstverständlich in Papierform. Vielen Dank!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wichtiger Hinweis:
Die allgemeinen Stellen (ausgenommen Leitungsfunktionen gemäß § 20 Abs 6 Z 10 UG) werden vor einer Veröffentlichung im Mitteilungsblatt in der INTERNEN JOBBÖRSE ausgeschrieben, zu der ausschließlich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Karl-Franzens-Universität Graz Zugang haben.
Hier gelangen Sie zur Plattform der INTERNEN JOBBÖRSE, wo Sie neben den aktuell ausgeschriebenen Stellen auch detaillierte Informationen finden: http://jobs.uni-graz.at/de/InterneJobboerse/
251.1 Stellen für Wissenschaftliches Personal
SOZIAL- UND WIRTSCHAFTSWISSENSCHAFTLICHE FAKULTÄT
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Volkswirtschaftslehre sucht eine/n
Universitätsassistent/in mit Doktorat
(40 Stunden/Woche; befristet auf 3 Jahre; zu besetzen ab 01. September 2016)
Aufgabenbereich
· Forschung und Lehre am Institut für Volkswirtschaftslehre
· Forschungsschwerpunkt: Spieltheorie (Assistenz Prof. Kuzmics)
· Lehrtätigkeit im Bereich Volkswirtschaftslehre, vor allem Mikroökonomik
Fachliche Qualifikation
· Sozial- und wirtschaftswissenschaftliches Doktorat oder PhD (Volkswirtschaftslehre)
· International anerkannte Tätigkeit (Publikationen in international anerkannten Journals oder Arbeitspapier hoher Qualität und Kongressteilnahmen) im Bereich Spieltheorie
· Erfahrung und Mitarbeit bei drittmittelfinanzierten Forschungsprojekten
· Lehrerfahrung in Mikroökonomik und/oder Spieltheorie
· Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Persönliche Anforderung
· Eigeninitiative
· Teamfähigkeit
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: B1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 3.590,70 brutto/Monat.
Ende der Bewerbungsfrist: 08. Juni 2016
Kennzahl: MB/8-1/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Für Informationen steht Ihnen Herr Prof. Kuzmics unter der Telefonnummer +43 (0) 316 / 380 - 7111 gerne zur Verfügung.
UMWELT-, REGIONAL- UND BILDUNGSWISSENSCHAFTLICHE FAKULTÄT
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Pädagogische Professionalisierung sucht eine/n
(Senior) Lecturer
(40 Stunden/Woche; befristet auf 6 Jahre, mit Option auf Dauerstelle - mit möglicher Entwicklungsvereinbarung; zu besetzen ab 01. Oktober 2016)
Karriereziel: Überleitung in ein Arbeitsverhältnis auf unbestimmte Zeit als Senior Lecturer.
Aufgabenbereich
· Abhaltung von Lehrveranstaltungen lt. Studienplan Lehramt Diplomstudium und Lehramt Sekundarstufe Allgemeinbildung, BA und MA im Bereich der Bildungswissenschaftlichen Grundlagen (vorrangig in deutscher Sprache)
· Inhaltliche Weiterentwicklung des Curriculums Lehramt Sekundarstufe Allgemeinbildung, BA und MA im Bereich der Bildungswissenschaftlichen Grundlagen
Fachliche Qualifikation
· Abgeschlossenes Studium des Lehramts für höhere Schulen
· Breites schulpädagogisches und bildungsphilosophisches Grundlagenwissen
· Erfahrung in facheinschlägiger universitärer und schulischer Lehre
· Schwerpunkt in Schulentwicklung mit besonderer Berücksichtigung der Ästhetischen Bildungsforschung erwünscht
· Erfahrung in Curriculaentwicklung erwünscht
Persönliche Anforderung
· Teamfähigkeit
· Kommunikationsfähigkeit
· Eigeninitiative
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: B1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 2.696,50 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie die Chance für den Einstieg in ein herausforderndes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist und Freude am Job.
Ende der Bewerbungsfrist: 25. Mai 2016
Kennzahl: MB/78/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
GEISTESWISSENSCHAFTLICHE FAKULTÄT
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Anglistik sucht eine/n
Studentische/n Projektassistenten/in
(20 Stunden/Woche; befristet auf 1 Jahr; zu besetzen ab 01. Oktober 2016)
Eine Projektstelle wird im Rahmen einer Initiative der Geisteswissenschaftlichen Fakultät zur Rekrutierung von hervorragenden, fortgeschrittenen Studierenden des Masterstudiums Anglistik/Amerikanistik oder des European Joint Master's Degree in English and American Studies ausgeschrieben. Der/Die studentische Projektassistent/in schließt im Rahmen der Anstellung das wissenschaftliche Studium Anglistik/Amerikanistik mit einem eigenständigen Forschungsprojekt (Masterarbeit) mit anzustrebend ausgezeichnetem Erfolg ab. Zugleich unterstützt der/die Stelleninhaber/in als Mentor/in im Ausmaß von 20 % (4 Wochenstunden) die Studienkolleg/innen im Bachelorstudium fachlich.
Aufgabenbereich
· Abschluss des M asterstudiums Anglistik/Amerikanistik an der Geisteswissenschaftlichen Fakultät
· Mentoring: fachliche Unterstützung von Bachelor-Studierenden, insbesondere bei der Bachelorarbeit
Fachliche Qualifikation
· Hervorragender Bachelorabschluss (Abschluss nach 1.10.2014, Notendurchschnitt unter 2.0 und mind. 30 ECTS/Semester)
· Hervorragende Leistungen im bisherigen Masterstudium (Notendurchschnitt unter 2.0 und mind. 30 ECTS/Semester)
· Sehr gute Englischkenntnisse
Persönliche Anforderung
· Zielstrebigkeit
· Kommunikative und soziale Kompetenzen
· Organisations- und Teamfähigkeit
· Belastbarkeit, Flexibilität
· Eigenverantwortung
Bewerbungsunterlagen
• Lebenslauf
• Motivationsschreiben
• Studienerfolgsnachweis (Bachelor- und Masterstudium)
• Studienabschlusszeugnis (Bachelorstudium)
• Skizze zum Projekt der MA-Arbeit (max. 5 Seiten, inkl. Zeitplan und Literaturangaben)
• Nennung von zwei Dozent/innen bzw. Professor/innen, von denen ein Empfehlungsschreiben erbeten werden kann
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: C
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 960,80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 15. Juni 2016
Kennzahl: MB/91/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Für Informationen steht Ihnen Frau Dr. Nancy Campbell (nancy.campbell@uni-graz.at gerne zur Verfügung.
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Geschichte sucht eine/n
Studentische/n Projektassistent/in
(20 Stunden/Woche; befristet auf 2 Jahre; zu besetzen ab 01. Oktober 2016)
Eine Projektstelle wird im Rahmen einer Initiative der Geisteswissenschaftlichen Fakultät zur Rekrutierung von international ausgewiesenen und hervorragend guten Bachelor-Absolvent/innen ausgeschrieben. Der/Die studentische Projektassistent/in schließt im Rahmen der Anstellung das wissenschaftliche Studium Geschichte Südosteuropas mit einem eigenständigen Forschungsprojekt (Masterarbeit) mit anzustrebend ausgezeichnet gutem Erfolg ab. Zugleich unterstützt der/die Stelleninhaber/in als Mentor/in die Studienkolleg/innen im Bachelorstudium fachlich.
Aufgabenbereich
· Abschluss des Masterstudiums Geschichte Südosteuropas an der Geisteswissenschaftlichen Fakultät
· Mentoring: fachliche Unterstützung von Bachelor-Studierenden, insbesondere bei der Bachelorarbeit, und bei der Planung von Auslandsstudienaufenthalten oder Auslandspraktika
Fachliche Qualifikation
· Längerer Studienaufenthalt (mind. 2 Semester) an einer ausländischen Universität oder Bachelorabschluss an einer ausländischen Universität
· Hervorragend guter Bachelorabschluss (Abschluss nach 1.10.2014, Notendurchschnitt unter 2.0 und mind. 30 ECTS/Semester)
· Bachelorabschluss berechtigt zur Aufnahme in ein Masterprogramm an der Geisteswissenschaftlichen Fakultät
· Sehr gute Englischkenntnisse
Persönliche Anforderung
· Zielstrebigkeit
· Kommunikative und soziale Kompetenzen
· Organisations- und Teamfähigkeit
· Belastbarkeit, Flexibilität
· Eigenverantwortung
Bewerbungsunterlagen:
Lebenslauf
Motivationsschreiben
Studienerfolgsnachweis (Bachelor)
Studienabschlusszeugnis (Bachelorstudium)
Skizze zum Projekt der MA-Arbeit (max. 5 Seiten, inkl. Zeitplan und Literaturangaben)
Nennung von zwei Dozent/innen bzw. Professor/innen, von denen ein Empfehlungsschreiben erbeten werden kann
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: C
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 960,80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit. Es erwarten Sie ein angenehmes Arbeitsklima, flexible Arbeitszeiten sowie zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Nutzen Sie die Chance für den Einstieg in ein herausforderndes Arbeitsumfeld, geprägt von Teamgeist und Freude am Job.
Ende der Bewerbungsfrist: 15. Juni 2016
Kennzahl: MB/94/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Für Informationen steht Ihnen Herr Prof. Dr. Karl Kaser gerne zur Verfügung.
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Geschichte sucht eine/n
Studentische/n Projektassistent/in
(20 Stunden/Woche; befristet auf 1 Jahr; zu besetzen ab 01. Oktober 2016)
Eine Projektstelle wird im Rahmen einer Initiative der Geisteswissenschaftlichen Fakultät zur Rekrutierung von hervorragend guten, fortgeschrittenen Studierenden des Masterstudiums Geschichte ausgeschrieben. Der/Die studentische Projektassistent/in schließt im Rahmen der Anstellung das wissenschaftliche Studium der neueren und der neuesten Geschichte (inkl. der Historischen Museologie) mit einem eigenständigen Forschungsprojekt (Masterarbeit) mit anzustrebend ausgezeichnet gutem Erfolg ab. Zugleich unterstützt der/die Stelleninhaber/in als Mentor/in im Ausmaß von 20 % (4 Wochenstunden) die Studienkolleg/innen im Bachelorstudium fachlich.
Aufgabenbereich
· Abschluss des Masterstudiums der neueren und der neuesten Geschichte (inkl. der Historischen Museologie) an der Geisteswissenschaftlichen Fakultät
· Mentoring: fachliche Unterstützung von Bachelor-Studierenden, insbesondere bei der Bachelorarbeit
Fachliche Qualifikation· Hervorragend guter Bachelorabschluss (Abschluss nach 1.10.2014, Notendurchschnitt unter 2.0 und mind. 30 ECTS/Semester)
· Hervorragend gute Leistungen im bisherigen Masterstudium (Notendurchschnitt unter 2.0 und mind. 30 ECTS/Semester)
· Sehr gute Englischkenntnisse
Persönliche Anforderung
· Zielstrebigkeit
· Kommunikative und soziale Kompetenzen
· Organisations- und Teamfähigkeit
· Belastbarkeit, Flexibilität
· Eigenverantwortung
Bewerbungsunterlagen:
• Lebenslauf
• Motivationsschreiben
• Studienerfolgsnachweis (Bachelor- und Masterstudium)
• Studienabschlusszeugnis (Bachelorstudium)
• Skizze zum Projekt der MA-Arbeit (max. 5 Seiten, inkl. Zeitplan und Literaturangaben)
• Nennung von zwei Dozent/innen bzw. Professor/innen, von denen ein Empfehlungsschreiben erbeten werden kann
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: C
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 960,80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 15. Juni 2016
Kennzahl: MB/95/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Für Informationen steht Ihnen Frau Prof. Dr. Marlies Raffler gerne zur Verfügung.
NATURWISSENSCHAFTLICHE FAKULTÄT
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Institut für Chemie sucht eine/n
Universitätsassistent/in mit Doktorat
(40 Stunden/Woche; befristet auf 2 Jahre; zu besetzen ab 03. Oktober 2016)
Aufgabenbereich
· Lehre und Betreuung von Studierenden in den für die Chemie-Studien angebotenen Lehrveranstaltungen des Fachbereichs Organische und Bioorganische Chemie
· Mithilfe bei der Betreuung von Projektlabors sowie von Bachelor- und Master-Arbeiten
· Mitarbeit in Forschungsprojekten im Bereich Biokatalyse
· Unterstützung bei Prüfungstätigkeiten im Bereich der Organischen Chemie
Fachliche Qualifikation
· Abgeschlossenes Doktoratsstudiums in Chemie mit dem Schwerpunkt in (bio-)organischer Chemie
· Ausgezeichnete Kompetenz für die Synthese organischer Verbindungen, idealerweise Inhibitoren und/oder Naturstoffe
· Kompetenz in der Analytik von Metaboliten/organischen Produkten in biologischen Proben
· Kompetenz in der Betreuung von Studierenden im Rahmen des Studiums und der Durchführung von Forschungsprojekten
· Auslandserfahrung von Vorteil
Persönliche Anforderung
· Hohe soziale Kompetenz
· Organisationstalent
· Bereitschaft zur Integration in eine dynamische Forschungsgruppe
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: B1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 3.590,70 brutto/Monat.
Ende der Bewerbungsfrist: 25. Mai 2016
Kennzahl: MB/92/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Insbesondere im wissenschaftlichen Bereich freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
251.2 Stellen für Allgemeines Personal
RECHTSWISSENSCHAFTLICHE FAKULTÄT
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Zentrum für Europäisches Privatrecht sucht eine/n
Office Manager/in
(20 Stunden/Woche; befristet bis 31.12.2018; zu besetzen ab 01. Juli 2016)
Aufgabenbereich
· Administrative Betreuung von wissenschaftlichen Projekten (Englisch)
· Antragstellung und Abrechnung wissenschaftlicher Projekte (Englisch)
· Buchhaltung, Budgetplanung
· Datenerfassung
· Betreuung der Homepage
· Allgemeine Sekretariatstätigkeiten
Fachliche Qualifikation
· Matura
· Mehrjährige Berufserfahrung im administrativen Bereich
· Gute Englischkenntnisse
· Erfahrung im Bereich Projektmanagement, Buchhaltung, Homepage-Erstellung
· Gute EDV-Kenntnisse
· Aus- und Weiterbildung in den Bereichen: Projektmanagement, AnwenderInnenbetreuung und EDV-Trainerin
Persönliche Anforderung
· Organisationsfähigkeit
· Teamfähigkeit
· Flexibilität
· Der Dienstort wird überwiegend in Wien und teilweise in Graz sein
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: IIIa
Gehaltsschema des VBG (im Fall einer universitätsinternen Versetzung): v2/1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 960,80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 25. Mai 2016
Kennzahl: AB/24/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Mit 4.300 MitarbeiterInnen und rund 32.500 Studierenden bietet die Karl-Franzens-Universität Graz ein anregendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mit unserer Forschungs- und Lehrkompetenz sind wir eine zentrale Institution für die Sicherung des Standorts Steiermark.
Das Zentrum für Europäisches Privatrecht sucht eine/n
Office Manager/in
(20 Stunden/Woche; befristet bis 31.12.2018; zu besetzen ab 01. Juli 2016)
Aufgabenbereich
· Lektorat/Publikationsvorbereitung
· Vereinheitlichung der Zitierweisen in Text und Fußnoten
· Administrative Betreuung im wissenschaftlichen Bereich
· Allgemeine Sekretariatstätigkeiten
Fachliche Qualifikation
· Matura
· Hervorragende Kenntnisse wissenschaftlicher Zitierweisen im In- und Ausland (v.a. Europa, USA)
· Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lektorat/Publikationsvorbereitung
· Fremdsprachenkenntnisse
Persönliche Anforderung
· Selbständiges Arbeiten
· Teamfähigkeit
· Organisationsfähigkeit
· Der Dienstort wird überwiegend in Wien und teilweise in Graz sein
Einstufung
Gehaltsschema des Universitäten-KV: IIIa
Gehaltsschema des VBG (im Fall einer universitätsinternen Ver
setzung): v2/1
Mindestgehalt
Das kollektivvertragliche Mindestentgelt gemäß der angegebenen Einstufung beträgt € 960,80 brutto/Monat. Durch anrechenbare Vordienstzeiten und sonstige Bezugs- und Entlohnungsbestandteile kann sich dieses Mindestentgelt erhöhen.
Ende der Bewerbungsfrist: 25. Mai 2016
Kennzahl: AB/25/99 ex 2015/16
Die Universität Graz strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an, insbesondere in Leitungsfunktionen und beim wissenschaftlichen Personal und lädt deshalb qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, die über eine ausschreibungsadäquate Qualifikation verfügen.
Bei Interesse senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen innerhalb der angegebenen Bewerbungsfrist inkl. Lebenslauf, Foto und relevanter (Dienst-)Zeugnisse unter Angabe der Kennzahl bitte per E-Mail an:
bewerbung@uni-graz.at
Karl-Franzens-Universität Graz
Personalressort
Universitätsplatz 3
8010 Graz
Die Rektorin:
Neuper
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Anschrift der Redaktion: Rechts- und Organisationsabteilung, Universitätsplatz 3, 8010 Graz.
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Offenlegung gem. § 25 MedienG
Medieninhaber: Karl-Franzens-Universität Graz, Universitätsplatz 3, 8010 Graz. Unternehmensgegenstand: Erfüllung der Ziele, leitenden Grundsätze und Aufgaben gem. §§ 1, 2 und 3 des Bundesgesetzes über die Organisation der Universitäten und ihre Studien (Universitätsgesetz 2002), BGBl. I Nr. 120/2002, in der jeweils geltenden Fassung.
Art und Höhe der Beteiligung: Eigentum 100%.
Grundlegende Richtung: Kundmachung von Informationen gem. § 20 Abs. 6 Universitätsgesetz 2002 in der jeweils geltenden Fassung.